Matthias Krieger
Teamleiter IT-Infrastruktur
Interview
Interview ...und bringe innovative Projekte an den Start.
Markus Diersing
Ausbilder der Gärtner/-innen im
Osnabrücker ServiceBetrieb
Interview
Interview ...weil Trainer und Team hier gut zusammenspielen.
Wolfgang Griesert
Oberbürgermeister der Stadt Osnabrück
Interview
Interview ...denn sie ist vielfältig, bunt und spannend.
Violetta Aziri
Auszubildende zur
Verwaltungsfachangestellten
Interview
Interview ...weil ich meine Zukunft selbst prägen will.
Sebastian Rohlmann
Heilerziehungspfleger
in der Kita Atter
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Interview ...weil ich weiß, was eine gute Kita ausmacht.
Kathrin Bohn
Sachbearbeiterin im Fachbereich
Personal und Organisation
Interview
Interview ...weil ich mehr will.
Stellenangebote
Stelle

Bachelor Öffentliche Verwaltung bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d) als Fachkraft IT-Management im Fachbereich für Kinder, Jugendliche und Familien

Bewerbungsfrist: 16. März 2019

Die Stellen auf einen Blick:

Stellenumfang: Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39/40 Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich einander vollständig ergänzenden Arbeitszeiten mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden.

Befristung: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Einstellungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vergütung: EG 9c TVöD/A 10 NBesG

Bewerbungsfrist: 16. März 2019
 

Ihre Aufgaben:

  • Projektleitung und -betreuung bei Einführung neuer oder Veränderungsprozessen bereits eingesetzter IT-Anwendungen im Fachbereich für Kinder, Jugendliche und Familien einschließlich der Vergabeverfahren sowie Kostenplanung /-controlling
  • Schnittstelle zwischen den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Fachbereich und den IT-Dienstleistungsunternehmen
  • Zusammenarbeit mit dem Fachdienst Informationstechnik des Fachbereichs Personal und Organisation in Angelegenheiten mit IT-Relevanz
  • Beschaffung und Koordination von Austausch und Wartung der IT-Ausstattung der Arbeitsplätze im Fachbereich einschließlich der Außenstellen (Beispiel: Jugendzentren)
  • Einführung und Begleitung der digitalisierten Aktenführung (sog. digitale Fallakte)
  • Übernahme administrativer Aufgaben sowie Unterstützung der Mitarbeiter/innen in der Anwendung der Fachverfahren (Beispiel: KDO-Jugendwesen)

Ihr Profil:

Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe II, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste, über einen abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Öffentliche Verwaltung.

Des Weiteren erwarten wir:

  • Selbständiges Arbeiten
  • Fähigkeit zum konzeptionellen Denken
  • Analytisches Denken und Handeln
  • Koordinierungsfähigkeit
  • Informations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Solide Kenntnisse von IT-Systemen, Anwendungen und aktuellen Themen im Bereich der Digitalisierung
  • Möglichst Erfahrung im Bereich der Projektleitung
  • Möglichst Methodenkompetenz im Bereich der klassischen und agilen Projektsteuerung

Unser Angebot:

  • Vielfältige fachliche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld
  • Anspruchsvolle Tätigkeiten in lokalen und überregionalen Netzwerken
  • Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein gestaltbarer Arbeitsplatz
  • Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen
  • Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement

Erfahren Sie mehr über die Stadt Osnabrück als Arbeitgeberin.

Weitere Informationen über die Stadt Osnabrück finden Sie unter www.osnabrueck.de.

Ansprechpartner:

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Sieber-Michel oder Frau Schlüter, Telefon 0541/323-4196  oder -4190, beide Fachdienstleitung Zentrale Aufgaben und finanzielle Hilfen.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sagasser, Fachbereich Personal und Organisation, Telefon 0541/323-2164 zur Verfügung.
 

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 510.2.004d an die
 

 

Stadt Osnabrück
Fachbereich Personal und Organisation
Postfach 44 60
49034 Osnabrück


 

oder per E-Mail an Bewerbung-Sagasser(at)osnabrueck.de

Schwerbehinderte werden gemäß den für sie geltenden Bestimmungen berücksichtigt.